"Los trabajadores de la compañía tecnológica andaluza Sadiel, unos 1.300, prevén convocar una huelga indefinida a partir del 25 de enero ante los retrocesos en sus derechos y por una multitud de despidos a lo largo de 2011."
Fuente: 20 Minutos
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13 de enero de 2012
1 de marzo de 2011
4 de Marzo - Huelga en Sadiel
Os hacemos llegar esta nota de prensa que nos han remitido desde el comité de empresa de Sadiel:
"Desde el Comité de Empresa de Sadiel les informamos que el próximo día 4 de marzo de 2011 hemos convocado una nueva jornada de Huelga de cuatro horas, en concreto
de 11 a 15 horas, y a la que le invitamos a asistir para dar cumplida información. Ésta es la segunda huelga que se convoca en Sadiel tras la celebrada el día 21 de Febrero
y en la que nos concentramos algo más de 500 trabajadores de la plantilla de Sadiel pertenecientes a la oficina de Sevilla.
Los motivos de esta Huelga se centran en el progresivo empeoramiento de las condiciones laborales que se vienen sucediendo desde hace unos años y en la que
este mismo se ha producido una congelación salarial con la consiguiente pérdida de poder adquisitivo por parte de los trabajadores. Estas condiciones esperamos
mejorarlas habiendo iniciado el proceso de negociación del I Convenio de Sadiel, negociación que la Dirección de la Empresa mantiene bloqueada desde que se iniciara
el proceso hace más de 7 meses. Este Comité sospecha que el bloqueo de la negociación está motivado por la operación de venta de la mayoría de las acciones (en
concreto el 51%) a la empresa de ingeniería Ayesa, y con la cual también estamos en desacuerdo.
Por lo tanto, el Comité de Empresa expresa también su rechazo a la venta de Sadiel a Ayesa ya que esto también ha provocado una primera reestructuración de plantilla
encubierta, empezando por los compañeros subcontratados (en febrero de 2010 había 462 compañeros subcontratados frente a los 361 compañeros subcontratados que quedaron en diciembre de 2010. Es decir, hubo una destrucción de empleo del 21,86% entre los subcontratados en 10 meses. Esa destrucción de empleo vemos que se acelera si acotamos de agosto a diciembre de 2010 donde se producen el 83% de la destrucción de empleo de los subcontratados, curiosamente, ya lanzado el proceso de compra de Sadiel por parte de Ayesa), todo esto con las bendiciones de la Consejería de Economía y de Innovación, con el Sr. Consejero Antonio Ávila a la cabeza.
Los trabajadores nos concentraremos el 4 de marzo a las 11:30 horas en la sede de la Consejería de Economía e Innovación de la calle Albert Einstein, desde donde se
iniciará una manifestación que recorrerá la Avenida Marie Curie y finalizará en la calle Isaac Newton, frente al edificio Bluenet donde se encuentran las oficinas de Sadiel.
Esperando su presencia, les enviamos un cordial saludo .
Comité de Empresa de Sadiel."
Sadiel
"Desde el Comité de Empresa de Sadiel les informamos que el próximo día 4 de marzo de 2011 hemos convocado una nueva jornada de Huelga de cuatro horas, en concreto
de 11 a 15 horas, y a la que le invitamos a asistir para dar cumplida información. Ésta es la segunda huelga que se convoca en Sadiel tras la celebrada el día 21 de Febrero
y en la que nos concentramos algo más de 500 trabajadores de la plantilla de Sadiel pertenecientes a la oficina de Sevilla.
Los motivos de esta Huelga se centran en el progresivo empeoramiento de las condiciones laborales que se vienen sucediendo desde hace unos años y en la que
este mismo se ha producido una congelación salarial con la consiguiente pérdida de poder adquisitivo por parte de los trabajadores. Estas condiciones esperamos
mejorarlas habiendo iniciado el proceso de negociación del I Convenio de Sadiel, negociación que la Dirección de la Empresa mantiene bloqueada desde que se iniciara
el proceso hace más de 7 meses. Este Comité sospecha que el bloqueo de la negociación está motivado por la operación de venta de la mayoría de las acciones (en
concreto el 51%) a la empresa de ingeniería Ayesa, y con la cual también estamos en desacuerdo.
Por lo tanto, el Comité de Empresa expresa también su rechazo a la venta de Sadiel a Ayesa ya que esto también ha provocado una primera reestructuración de plantilla
encubierta, empezando por los compañeros subcontratados (en febrero de 2010 había 462 compañeros subcontratados frente a los 361 compañeros subcontratados que quedaron en diciembre de 2010. Es decir, hubo una destrucción de empleo del 21,86% entre los subcontratados en 10 meses. Esa destrucción de empleo vemos que se acelera si acotamos de agosto a diciembre de 2010 donde se producen el 83% de la destrucción de empleo de los subcontratados, curiosamente, ya lanzado el proceso de compra de Sadiel por parte de Ayesa), todo esto con las bendiciones de la Consejería de Economía y de Innovación, con el Sr. Consejero Antonio Ávila a la cabeza.
Los trabajadores nos concentraremos el 4 de marzo a las 11:30 horas en la sede de la Consejería de Economía e Innovación de la calle Albert Einstein, desde donde se
iniciará una manifestación que recorrerá la Avenida Marie Curie y finalizará en la calle Isaac Newton, frente al edificio Bluenet donde se encuentran las oficinas de Sadiel.
Esperando su presencia, les enviamos un cordial saludo .
Comité de Empresa de Sadiel."
Sadiel
21 de enero de 2011
Nuevo comunicado comite empresa Sadiel - SDS
Estimado compañero o compañera,
Al igual que tú, los Comités de Empresa de SADIEL y SDS nos hemos enterado hoy a través de notas de prensa que se han sucedido a lo largo del día que mañana se escenificará un cambio accionarial, o venta, en Sadiel. Esta escenificación se realizará mañana a las 10 horas en la sede de nuestra empresa, según convocatoria efectuada por la Oficina de la Portavoz del Gobierno (http://www.juntadeandalucia.es/presidencia/portavoz/032543/avila/firma/acuerdo/sadiel/grupo/ayesa/potenciar/presencia/exterior/empresa/tecnologica ).
Por otro lado, señalaros que el Comité de Empresa de SADIEL demandó información sobre la venta, como consecuencia del artículo aparecido en ABC el pasado día 17 de septiembre, a lo que la empresa, a través de su departamento de RRHH, nos señaló de manera verbal el pasado 24 de septiembre que no tenían constancia de que la empresa estuviera a la venta. Además, incluso en la misma tarde de hoy, 20 de enero, desde la Dirección de RRHH de nuestra empresa se nos decía al Comité que no tenían constancia ni tan siquiera de una nota realizada por SADIEL a este respecto, cuyo enlace podéis ver en http://www.foroinnovatec.com/Firma-del-acuerdo-de-intenciones-para-la-entrada-de-la-compania-AYESA-en-el-accionariado-de-SADIEL_a8375.html así como tampoco han puesto nada en la columna derecha de la sección “noticias de prensa” de nuestra intranet, posteriormente nos han convocado a una reunión a las 12 horas de mañana viernes, es decir, tras realizarse todo. Queda claro, pues los hechos así lo demuestran, que la empresa no ha dudado en engañar a los trabajadores y a su Comité durante todo este tiempo.
En el día de mañana los comités de empresa de SDS y SADIEL estaremos en dicha firma de la venta para repartir a los medios de comunicación la nota de prensa que os adjuntamos en este correo. Además, a las 12 horas acudiremos a la reunión con RRHH y os informaremos de todo lo que allí acontezca.
Comité de Empresa de SADIEL.
Comité de Empresa de SDS.
Al igual que tú, los Comités de Empresa de SADIEL y SDS nos hemos enterado hoy a través de notas de prensa que se han sucedido a lo largo del día que mañana se escenificará un cambio accionarial, o venta, en Sadiel. Esta escenificación se realizará mañana a las 10 horas en la sede de nuestra empresa, según convocatoria efectuada por la Oficina de la Portavoz del Gobierno (http://www.juntadeandalucia.es/presidencia/portavoz/032543/avila/firma/acuerdo/sadiel/grupo/ayesa/potenciar/presencia/exterior/empresa/tecnologica ).
Por otro lado, señalaros que el Comité de Empresa de SADIEL demandó información sobre la venta, como consecuencia del artículo aparecido en ABC el pasado día 17 de septiembre, a lo que la empresa, a través de su departamento de RRHH, nos señaló de manera verbal el pasado 24 de septiembre que no tenían constancia de que la empresa estuviera a la venta. Además, incluso en la misma tarde de hoy, 20 de enero, desde la Dirección de RRHH de nuestra empresa se nos decía al Comité que no tenían constancia ni tan siquiera de una nota realizada por SADIEL a este respecto, cuyo enlace podéis ver en http://www.foroinnovatec.com/Firma-del-acuerdo-de-intenciones-para-la-entrada-de-la-compania-AYESA-en-el-accionariado-de-SADIEL_a8375.html así como tampoco han puesto nada en la columna derecha de la sección “noticias de prensa” de nuestra intranet, posteriormente nos han convocado a una reunión a las 12 horas de mañana viernes, es decir, tras realizarse todo. Queda claro, pues los hechos así lo demuestran, que la empresa no ha dudado en engañar a los trabajadores y a su Comité durante todo este tiempo.
En el día de mañana los comités de empresa de SDS y SADIEL estaremos en dicha firma de la venta para repartir a los medios de comunicación la nota de prensa que os adjuntamos en este correo. Además, a las 12 horas acudiremos a la reunión con RRHH y os informaremos de todo lo que allí acontezca.
Comité de Empresa de SADIEL.
Comité de Empresa de SDS.
20 de enero de 2011
Comunicado del Comite de Empresa de Sadiel
La misión de este grupo es ofrecer información y apoyo a todos los Ing. e Ing. Técnicos en Informática de Andalucía, por ello nos vamos a hacer eco de este comunicado del comité de empresa de Sadiel (empresa en la que trabajan muchos de nuestros compañeros).
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Comunicado sobre la situación de Sadiel
Mié, 2011-01-12
Estimado compañero o compañera.
Te remitimos un comunicado del Comité de Empresa en el que expresamos la opinión y la posición de este Comité con respecto a dos aspectos cruciales en los que todos los trabajadores y trabajadoras de Sadiel estamos actualmente inmersos: los rumores sobre una posible venta de Sadiel y el bloqueo por parte de la Dirección de la Empresa de la negociación de nuestro I Convenio.
Como sabes, el Comité de Empresa está agotando todos los cauces de diálogo posibles para avanzar en la negociación del Convenio. A lo largo de los últimos seis meses hemos visto como una y otra vez estos cauces han sido rechazados por la Dirección de la Empresa. Por ello, en reunión mantenida ayer, 11 de enero, el Comité de Empresa ha concluido la necesidad de darte participación en la resolución de esta situación. Como te hemos trasladado en otras ocasiones, el Comité de Empresa no puede hacer nada sin ti, sin tu voz y sin tu participación.
Desde el Comité de Empresa queremos decirte que rechazamos la posible venta y privatización de Sadiel y, por supuesto, rechazamos la falta de información y diálogo de la Dirección de Sadiel con sus trabajadores y trabajadoras, representados por este Comité.
En las próximas semanas, te convocaremos a una asamblea para explicarte de viva voz la información que hoy te remitimos por escrito, porque debemos ser plenamente conscientes de la situación en la que nos encontramos. Pero más importante aún, en esta asamblea tendrás participación en las decisiones que a partir de este momento debemos tomar los trabajadores y trabajadoras de nuestra Empresa. Decisiones que plantearemos y aprobaremos entre todos. Porque, unidos, debemos dar una justa respuesta a lo descrito por el comunicado que hoy te remitimos.
Un saludo.
COMITÉ DE EMPRESA DE SADIEL
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Comunicado sobre la situación de Sadiel
Mié, 2011-01-12
Estimado compañero o compañera.
Te remitimos un comunicado del Comité de Empresa en el que expresamos la opinión y la posición de este Comité con respecto a dos aspectos cruciales en los que todos los trabajadores y trabajadoras de Sadiel estamos actualmente inmersos: los rumores sobre una posible venta de Sadiel y el bloqueo por parte de la Dirección de la Empresa de la negociación de nuestro I Convenio.
Como sabes, el Comité de Empresa está agotando todos los cauces de diálogo posibles para avanzar en la negociación del Convenio. A lo largo de los últimos seis meses hemos visto como una y otra vez estos cauces han sido rechazados por la Dirección de la Empresa. Por ello, en reunión mantenida ayer, 11 de enero, el Comité de Empresa ha concluido la necesidad de darte participación en la resolución de esta situación. Como te hemos trasladado en otras ocasiones, el Comité de Empresa no puede hacer nada sin ti, sin tu voz y sin tu participación.
Desde el Comité de Empresa queremos decirte que rechazamos la posible venta y privatización de Sadiel y, por supuesto, rechazamos la falta de información y diálogo de la Dirección de Sadiel con sus trabajadores y trabajadoras, representados por este Comité.
En las próximas semanas, te convocaremos a una asamblea para explicarte de viva voz la información que hoy te remitimos por escrito, porque debemos ser plenamente conscientes de la situación en la que nos encontramos. Pero más importante aún, en esta asamblea tendrás participación en las decisiones que a partir de este momento debemos tomar los trabajadores y trabajadoras de nuestra Empresa. Decisiones que plantearemos y aprobaremos entre todos. Porque, unidos, debemos dar una justa respuesta a lo descrito por el comunicado que hoy te remitimos.
Un saludo.
COMITÉ DE EMPRESA DE SADIEL
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